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Le génie mutuel se propage à l’image

1. La suite des Triple Bang

Une suite de clips vidéo de 180 secondes.
Des scoops inédits en voix off. Quelques dessins percutants et répercutants. Une pincée d’humour tendre. En ces temps de récession, des déclics indispensables pour sortir de l’emprise des idées toutes faites et s’inviter à traverser le mur du tout-vu-tout-connu.

Triple Bang #1 : le sens du génie mutuel

Le génie personnel, une fois dégagé de la boîte, s’épanouit comme jamais. Vérifiez ! Le génie collectif, sans cesse remis en jeu, se déploie entre nous, hors des logiques d’hier. Appréciez !
Le génie mutuel, quant à lui, intervient dès que l’on pratique une autre façon de se questionner.
Quid ?
Quelle est la question jamais encore posée ?

Triple Bang #2 : le sens de la jeunesse d’esprit 

700 neurones souches naissent chaque jour au centre du cerveau de chacun d’entre nous. Quelle veine !
700 bébés-idées susceptibles de percer des issues là où il n y en avait plus. Que de potentiels à actualiser !
700 occasions de créativité à placer au cœur de la réalité qui n’a rien de mécanique ou d’automatique. Que d’atouts à jouer !
Mettons toutes les chances de notre côté… du côté de la vie active et créative.
Inventons-nous, toujours comme jamais.

Triple Bang #3 : le sens de la mirobolance 

La mirobolance, qu’est-ce que c’est ?
Un mystère ?
La possibilité de créer quelque chose de vivifiant là où la vie vient à manquer ?
Une chance de reprise de balle au bond, de trouvailles et de solutions ?
Lancer et relancer. Bondir et rebondir. L’art de se relayer et de se ricocher.
Tout est question d’élan, d’allant et d’heureux rebondissements.
Le génie humain, ça ne peut pas s’enseigner, mais ça s’éprouve et ça s’entraîne.

2. Les capsules de la transformation

Ce nom a été donné à une série de clips vidéo réalisés en partenariat avec la société LEROY MERLIN MOSCOU :
Davaï ! Les co-créateurs d’avenir !
Ces expériences, prises sur le vif, d’une équipe créative après un entraînement intensif de deux jours en Master Class du Génie Mutuel, ne manqueront pas de vous étonner.

 Réussir ensemble à dénouer l’avenir !

Là où les nœuds se compliquent, croît aussi l’audace du dénouement.
Que de petits prodiges ne faut-il pas pour créer ensemble un bel exploit !
Il faut les voir se dépatouiller pour croire qu’ils vont y arriver !

 Faire triompher les génies de chacun

Le génie n’attend pas.
Il est déjà là. Il ne demande qu’à être accueilli et installé.
Voyez comment évolue un groupe de créativité placé sous la protection des 5 génies tutélaires.

3. Les témoignages

 L’entreprise a-t-elle un bon karma ? – partie 1

Rencontre à Paris, le jeudi 7 mars 2019
Une conférence à 3 voix :
• Le lama tibétain : Jigmé Rinpoché : maître authentique.
• Le chef d’entreprise : Nonce Paolini : manager tous terrains
• Le révélateur de talents : Bernard Leblanc-Halmos : partisan du Génie Mutuel
Une rencontre improbable autour de questions existentielles d’une brûlante actualité.

 L’entreprise a-t-elle un bon karma ? – partie 2

• Sérénité et Efficacité ?
• L’esprit d’entrain et d’entraide ?
• L’entreprise criminelle ou l’entreprise adaptée ?
AU PROFIT DE L’ASSOCIATION TIBET SAVE & CARE
Merci aux contributeurs actuels et à venir !

 Déclencher les ressorts du génie mutuel

Vous souhaitez des preuves ?…
Après 2 jours intenses de Master Class, sans aucune retenue, une équipe créative de collaborateurs Leroy Merlin, se raconte.
Ils font plaisir à voir. On est loin de la morosité et de la sinistrose.

 Toute l'entreprise mobilisée

Frédéric Lamy : directeur de Leroy Merlin Roumanie, monte sur les toits de Bucarest pour proclamer les bienfaits des effets d’entraînement du Génie Mutuel.
Animations et impulsions orchestrées en démultiplication ayant réunis plus de 1800 participants.

 Le génie mutuel en scène

Ce ne sont pas des acteurs professionnels ni même des amateurs que vous allez voir sur scène, ce sont des personnes de la vie active, venus d’horizons variés, qui osent affronter leurs talents latents après un entraînement aux techniques de l’improvisation.
Non à la compétition. Vive la « compétillance » !

 Le projet d'entreprise au Brésil

Une convention de 230 directeurs à Sao Paulo : l’assemblée de co-créateurs associés ouvre de concert un champ opératoire propice à l’invention collective.
Méthode de recherche d’idées en grand groupe. Co-élaboration et décision partagée. Joie de mettre au monde l’avenir ensemble !